К концу 2025 года все подразделения службы занятости Амурской области будут переведены на новый формат работы. Учреждения проходят модернизацию и постепенно преобразуются в кадровые центры «Работа России», сообщается на сайте областного правительства.

В рамках изменений проводится ремонт помещений, внедряется фирменный стиль сети «Работа России» и удобная система внутренней навигации. Устанавливается электронная очередь, формируются зоны для информирования, ожидания, первичного приема, индивидуальной консультации граждан и работодателей, а также пространства для работы с цифровыми сервисами.

Для посетителей оборудованы места, где консультанты помогают разобраться с ресурсами центра, подскажут по вакансиям и проконсультируют по процедуре трудоустройства. Те, кто предпочитает самостоятельный поиск, смогут воспользоваться цифровыми сервисами с доступом к общероссийскому порталу «Работа России».

«Уже сегодня вместо инспекторов по трудоустройству с соискателями и работодателями взаимодействуют карьерные и кадровые консультанты. К каждому посетителю используется индивидуальный подход. При решении вопросов консультанты применяют самые современные подходы, которые они осваивают в процессе повышения квалификации», — отметила заместитель руководителя Амурского центра занятости населения Елена Горелик.

Отмечается также, что новые кадровые центры позволят ускорить процесс подбора работы: вместо нескольких месяцев решение вопросов соискателей будет занимать всего несколько недель.

Скриншот главной страницы сайта «Работа России» trudvsem.ru/.