Рубрика: Официально
-
Курсанты программы «Муравьёв-Амурский 2030» прошли стажировки в ФОИВахУ курсантов образовательной программы «Муравьёв-Амурский 2030» завершились стажировки в федеральных органах власти. Участники одной из проектных групп завершили стажировочную работу в Корпорации…
-
Лучшим руководителям цифровой трансформации вручили правительственные наградыСостоялось совещание вице-премьера Российской Федерации Дмитрия Чернышенко с руководителями цифровой трансформации (РЦТ) федеральных органов исполнительной власти и регионов России. Участники встречи…
-
Для «Лидеров России» запустили новую образовательную программу49 участников Клуба Лидеров России «Эльбрус», сообщества победителей конкурса управленцев «Лидеры России», стали слушателями пилотной образовательной программы «Философия лидерства. Путь на Восток»…
-
Курсанты «Муравьев-Амурский» показали высокий уровень погружения в специфику Минобрнауки РоссииУчастники программа «Муравьев-Амурский 2030» познакомились с работой Минобрнауки России. Министерство стало одним из федеральных ведомств, в которых курсанты проходят стажировку. Как…
-
В Минэкономразвития сформировали список лучших управленческих практик для регионовСписок из 98 управленческих практик, которые рекомендуются к массовому тиражированию в регионах, составили в Минэкономразвития России совместно с Агентством стратегических инициатив (АСИ) при участии…
-
Сибирь в суперфинале «Лидеров России» представят 28 управленцевВторой окружной финал пятого сезона конкурса управленцев «Лидеры России» завершился в Новосибирске. Он проходил для управленцев Сибирского федерального округа. Имена победителей были объявлены на…
-
Стартовал новый сезон национального чемпионата Global Management ChallengeОфициальное открытие 18-го сезона национального чемпионата по стратегии и управлению бизнесом Global Management Challenge (GMC) прошло в Ханты-Мансийске. В церемонии приняли участие губернатор…
-
Участницы международной программы «Женщина-лидер» учатся управлять командамиСтартовал третий образовательный модуль программы «Женщина-лидер». Его основные темы — сила и скрытый потенциал команды, ресурсы и возможности командного лидерства, а также особенности взаимодействия…