В Самарской области разрабатывают единую информационную платформу по развитию кадрового потенциала региона. Накануне ее концепцию представили губернатору области Дмитрию Азарову. Над проектом работает команда из финалистов и полуфиналистов конкурса «Лидеры России», участники кадрового резерва и представители Самарского регионального ресурсного центра, сообщает пресс-служба регионального правительства.

«Единая система по развитию кадрового потенциала региона — это точка притяжения, это возможность собрать и объединить лучших людей. Наш проект не просто отдельный инструмент, это целая экосистема дизайна человеческого потенциала. Она носит стратегический характер в рамках формирования основы социальных лифтов и возможности для самореализации любого активного гражданина», — рассказала одна из авторов проекта, финалистка конкурса «Лидеры России» Анна Сирота.

Проект также является своеобразным вкладом команды «Лидеров России» в концепцию цифровой экономики.

«Это заявка, чтобы наш регион позиционировался как регион-лидер. В дальнейшем мы планируем распространить наш опыт на всю территорию России», — отметил полуфиналист конкурса Дмитрий Абрамов.

После запуска проекта участвовать в нем сможет любой желающий. Для этого участнику необходимо будет пройти входное тестирования, по результатам которого он получит индивидуальный план развития своих способностей, рейтинг и возможность общаться с профессионалами, участвовать в проектах наставничества и конкурсах.

«Экосистема функционирует как живой организм, она постоянно развивается, и те механизмы, которые предусмотрены, не позволяют участникам засиживаться. Если участник не реализует свою траекторию развития, не участвует в активностях, то у него велики шансы на исключение из проекта», — рассказала одна из участниц проектной команды Надежда Обухова.

Органы власти Самарской области смогут использовать платформу в качестве источника потенциальных и перспективных кадров. Представители бизнеса также получат доступ к списку квалифицированных кадров и смогут подбирать персонал под конкретные проекты.

Сейчас разрабатываются сайт и мобильное приложение платформы. Их пилотные версии также были представлены Дмитрию Азарову. Губернатор проект одобрил.

«Даже в указах президента о национальных целях и стратегических задачах есть отдельный указ о кадровой работе. Очень рассчитываю, что ваша помощь позволит нам выстроить стройную систему развития кадрового потенциала, определить траектории развития людей талантливых, людей перспективных», — заявил он.

Он предложил привлечь к доработке платформы, которую планируется завершить через 2 месяца, кадровые службы крупнейших промышленных предприятий и организаций.

Фото с сайта правительства Самарской области: http://www.samregion.ru.