В России собирают культурный код модели наставничества

В России собирают культурный код модели наставничества

В Доме молодежи на Международной выставке-форуме «Россия» состоялась конференция «Наставничество — движущая сила России». Мероприятие провела Мастерская управления «Сенеж», чтобы объединить практики наставничества из разных сфер жизни общества и разработать содержательную модель наставничества в России.

Как сообщается пресс-служба президентской платформы «Россия — страна возможностей», участниками конференции стали представители центров экспертизы в области наставничества: Центра знаний «Машук», РДДМ, клуба Лидеров России «Эльбрус», ВАРМСУ и КУПНО.

На пленарной дискуссии конференции эксперты сферы наставничества обсудили актуальные направления работы и вызовы, с которыми сталкиваются организации при развитии системы наставничества.

Так, о наставничестве на государственной службе рассказала председатель клуба Лидеров России «Эльбрус», депутат Государственной Думы Татьяна Дьяконова. Она также поделилась тем, как сообщество Лидеров России развивает систему наставничества в своих проектах. Татьяна Дьяконова подчеркнула, что за каждым успешным и счастливым человеком стоит другой человек, и именно поэтому наставничество стало основой взаимодействия участников в течение года, которое помогает развить это взаимодействие в долгосрочные отношения и дружбу.

«Мы в клубе Лидеров России „Эльбрус“ развиваем систему наставничества на разных уровнях: передача знаний школьникам и студентам в рамках проекта „Академия лидерства“, взаимодействие и обмен знаниями с командами губернаторов в проекте „Обучающие экспедиции“, — отметила Татьяна Дьяконова. — Сегодня инструмент наставничества активно используется на государственной службе — молодые специалисты могут получить ценный опыт и знания под руководством опытных наставников. Наставничество на госслужбе — это не только передача знаний и навыков, но и формирование профессионального мышления, этических принципов, лидерских качеств. Для молодого специалиста это не только возможность развиваться в своей профессии, но и шире видеть цели государственной службы».

После пленарной дискуссии участники в формате работы круглых столов обсудили подходы в наставничестве для различных сфер и задач: от наставничества на производстве, в проектной деятельности до карьерного наставничества и инструментов менторинга в наставничестве.

Итогом работы круглых столов станет обмен практиками и инструментами наставничества, а также обсуждение ключевых форматов наставничества в России.

Мероприятие состоялось в рамках образовательной программы выставки «Россия», генеральным партнером которой выступает Общество «Знание».

Фото предоставлено АНО «Россия — страна возможностей».