В Тульской области состоялся финал кадрового проекта «Команда развития». Победители треков «Управленческий капитал» и «Таланты» представили свои проекты, сообщает пресс-служба правительства региона.

«Сформировавшейся команде по плечу решение сложных многомерных задач, которые стоят перед нашим регионом и в части экономики, и в части социального развития. Вы стали одним большим коллективом. Важно, что результатом этого обучения стали реальные проекты», — обратился к финалистам первый заместитель губернатора области Вячеслав Федорищев.

Проект «Команда развития» стартовал в мае 2019 года. Его главная цель — создание единой региональной базы управленцев нового поколения для органов власти, ключевых предприятий, бизнеса. Все финалисты будут включены в Единый резерв управленческих кадров Тульской области. Информация из этого резерва будет доступна не только региональному правительству, но и предприятиям-партнерам.

Проректор РАНХиГС, директор Института управления и регионального развития Дмитрий Буташин поблагодарил губернатора Алексея Дюмина и его команду за реализацию этого проекта в регионе.

«Сегодня команда губернатора приросла группой высокопрофессиональных специалистов, которые крайне заинтересованы в развитии родной территории», — подчеркнул проректор РАНХиГС.

Среди представленных в финале проектов — создание «Технопарка Трансмаш», продвижение образовательных курсов «Основы семейных ценностей» и «Ценность семьи и основы семейной жизни» в рамках проекта «Укрепление ценности семьи».

Все финалисты конкурса получили сертификаты об успешном прохождении комплекса мероприятий по совершенствованию управленческих и лидерских навыков.

По результатам оценки членов комиссии выбраны лучшие проекты в двух номинациях. В номинации «Лучший проект для органов исполнительной власти Тульской области» победил проект «Кондуки: перезагрузка». Он касается сохранения и развития природоохранной территории комплекса «Романцевские горы (Кондуки)» за счет создания рекреационного центра. Это позволит увеличить посещаемость парка, привлечь инвесторов и начать проводить культурно-массовые мероприятия.

В номинации «Лучший проект для предприятия Тульской области» первое место присудили проекту «„Каргилл“: Привлекательный бренд работодателя». Его цель — улучшение инвестиционного климата за счет создания благоприятной городской инфраструктуры в Ефремове и продвижения бренда «Каргилл» среди молодежи.

Фото с сайта правительства Тульской области: https://tularegion.ru.