Сотрудники УФСИН по ЕАО развивают лидерские качества

Сотрудники УФСИН по ЕАО развивают лидерские качества

В Управлении Федеральной службы исполнения наказаний (УФСИН) по Еврейской автономной области апробировали новую программу для психологов. Курс семинаров-тренингов по теме «Развитие управленческих ресурсов и лидерских качеств руководителей уголовно-исполнительной системы» прошли начальники областных пенитенциарных учреждений и их заместители, сообщается на сайте ведомства.

«Занятия включали в себя деловые игры, эксперименты в форме практических заданий, информирование и инструктирование, мозговые штурмы, самодиагностику с выполнением проективных тестов и опросников, групповые дискуссии, самостоятельную работу, обмен личным опытом и другие. При этом теоретические и прикладные вопросы рассматривались в тесной взаимосвязи, что позволяло сотрудникам овладевать не только новой информацией, но и конкретными способами решения профессиональных управленческих задач, убеждаться в практической эффективности полученных знаний», — рассказала начальник психологической службы УФСИН России по ЕАО Анна Горкун.

По ее словам, участники отметили эффективность и результативность программы.

«Как результат эксперимента можно выделить повышение у сотрудников уверенности в лидерских способностях, оптимизацию взаимоотношений с коллегами и подчиненными, улучшение эмоционального состояния», — добавила начальник психологической службы.

Внедрение в практику научно-обоснованной программы, направленной на повышение психологической компетентности руководителей учреждений, развитие их личностных и управленческих ресурсов, обучение эффективным способам лидерского поведения может быть одним из средств оптимизации стиля руководства, повышающим удовлетворенность трудом и результативность деятельности сотрудников, уверена Анна Горкун.

Фото с сайта УФСИН по ЕАО: http://79.fsin.su.