В Томской области впервые сформировали молодежный кадровый резерв. По итогам конкурса в него вошли 15 человек, сообщает пресс-служба регионального правительства.

Заявки на конкурс подали 99 молодых людей со всей Томской области. Конкурсанты сдали тесты на знание Конституции Р Ф и регионального законодательства, написали эссе и прошли собеседование.

«В Томской области молодежный кадровый резерв сформирован впервые. Объявляя конкурс, мы преследовали две цели. Это не только поиск молодых талантливых лидеров, но и привлечение их к работе на благо жителей Томской области», — рассказал начальник областного департамента государственной и гражданской службы Михаил Пономаренко.

Цель конкурса — развитие и реализация потенциала молодежи, содействие профессиональной самореализации перспективных молодых людей, обладающих высоким уровнем профессиональных, лидерских и коммуникативных качеств, в организациях бюджетной сферы.

Организаторами конкурса выступили департамент государственной гражданской службы администрации региона и областной департамент по молодежной политике, физической культуре и спорту.

Фото со страницы администрации Томской области в соцсети Facebook: https://www.facebook.com/tomskgov/.