Олег Николаев рассказал о кадровых реформах за 100 дней на посту врио губернатора Чувашии
Эффективные управленцы нужны не только органам власти, но и преуспевающим предприятиям, уверен врио главы Чувашии Олег Николаев. О важности кадрового резерва глава региона рассказал на пресс-конференции, посвященной итогам первых 100 дней его работы в качестве руководителя Чувашской Республики.
Олег Николаев, в частности, пояснил, зачем нужен конкурс «Управленческая команда», который проводится совместно с крупными компаниями и вузами, передает ИА «ЧувашИнформ».
«Если мы говорим о данном конкурсе, то у нас есть партнеры — это ведущие предприятия Чувашской Республики. И они тоже нуждаются в квалифицированных кадрах. И таким образом, объединив усилия органов государственной власти и ведущих предприятий Чувашии, мы проводим общий конкурс и даем возможность расти активным людям, которые могут проявить себя через этот конкурс и показать свои возможности, найти применение своим способностям или на госслужбе, или на крупных предприятиях. И это здорово», — пояснил принцип проведения конкурса врио губернатора.
Он также рассказал журналистам, что за время его работы на посту руководителя региона проведена большая реформа структуры республиканского правительства, объявлены конкурсы, чтобы сформировать резерв кадров, сообщается на официальном интернет-портале органов власти Чувашской Республики.
Еще одно важное направление работы — это ревизия стратегических документов развития региона и актуализация программ, чтобы были конкретные действия с конкретными результатами и понятными сроками их реализации.
Фото с портала органов власти Чувашской Республики: http://www.cap.ru.