В Башкирии прошел онлайн-практикум для кадровиков из регионов

В Башкирии прошел онлайн-практикум для кадровиков из регионов

Администрация главы Республики Башкортостан и Башкирская академия государственной службы и управления (БАГСУ) провели интерактивный вебинар для сотрудников кадровых служб российских регионов. Участниками онлайн-мероприятия стали более 140 представителей разных субъектов: от Дальнего Востока до Архангельской области.

Как рассказали Кадровому совету в БАГСУ, двухдневный вебинар прошел в рамках проекта по обмену опытом и внедрению на государственной гражданской и муниципальной службе современных технологий управления персоналом «Кадровый практикум», организованного Министерством труда и социальной защиты РФ.

Во время первого дня кадровики изучили опыт по внедрению и применению лучших кадровых практик управления кадрами, методы и системы оценки управленческих компетенций государственных и муниципальных служащих региона, организацию дополнительного профессионального образования в Институте профессионального развития БАГСУ, а также совершили виртуальную экскурсию по Республиканскому центру кадрового тестирования БАГСУ.

Во второй день практикума слушатели познакомились с работой портала «Электронное образование государственных гражданских и муниципальных служащих». Участникам предоставили возможность пройти пробное кадровое тестирование и пройти на выбор курс повышения квалификации.

Спикерами республиканской площадки практикума выступили начальник Управления главы РБ по вопросам государственной службы и кадровой политике Татьяна Саенко, ректор БАГСУ Р Б Ильгиз Кызыргулов, советник Управления главы РБ по вопросам государственной службы и кадровой политике Диля Биктимирова, начальник Республиканского центра кадрового тестирования БАГСУ Рустем Латыпов и многие другие.

На подведении итогов кадрового форума слушатели поблагодарили организаторов за хорошую организацию и содержательность вебинара, отметив его практическую пользу.

Добавим, Республиканский центр кадрового тестирования БАГСУ не раз становился победителем и призером Всероссийского конкурса «Лучшие кадровые практики и инициативы в системе государственного и муниципального управления на государственной и муниципальной службе». Своими разработками и опытом внедрения управленческих технологий он регулярно делится на федеральном уровне.