5 дней работы и 115 мероприятий, 5 890 делегатов и участников и неограниченная аудитория онлайн — в Северной столице подводят итоги V Санкт-Петербургского международного форума труда. Его ключевыми темами стали восстановление занятости и доходов, а также модернизация Службы занятости населения, отметившей свое 30-летие, сообщает пресс-служба Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга.

В частности, на X профильной конференции эксперты разработали концепцию модернизации Службы занятости населения. Триггером для появления этого документа стала, в том числе, пандемия Covid-19. Цель — создать новые сервисы как для соискателей, так и для работодателей. Одним из главных направлений, на котором необходимо будет сконцентрировать фокус внимания, — клиентоцентричность. В результате Служба занятости должна стать, прежде всего, институтом развития.

Ежегодно на Форуме обсуждаются вопросы взаимодействия рынка труда и системы образования. В этом году специалисты отметили, что классическая, академическая схема получения знаний уже не всегда работает. На передний план выходит саморазвитие, как условие успешности и карьерного роста. Кроме того, залогом расширения компетенций могут стать кросс-функциональные команды. Ведь как подчеркнули участники форума, знания важно не только получить, еще важнее знать, как их применить.

Много внимания также было уделено изменениям, происходящим на рынке. Так, ВНИИ труда Минтруда России в 2021 году анонсировал исследование по выявлению новых профессий и определению механизма их легализации. «Университет 20.35» приступил к разработке профессиональных стандартов для восьми новых IT-профессий. Профстандарты впервые разработают с использованием искусственного интеллекта.

Кроме этого стало известно о планах создания маркетплейса программ дополнительного профессионального образования (ДПО), в котором смогут участвовать около 80 вузов. Новые программы ДПО будут создаваться по принципу модульности и возможности гибкой трансформации под потребности конкретного работодателя, они будут ориентированными на практику и сетевыми.

В рамках Форума труда в кампусе Высшей школы менеджмента СПбГУ «Михайловская дача» прошел Петербургский международный молодежный форум труда — первая в России международная площадка для дискуссий представителей молодого поколения по всему спектру волнующих их проблем в сфере труда и занятости, а также для их продуктивного диалога со всеми заинтересованными сторонами — государством, бизнесом и образованием.

Напомним, организаторы Санкт-Петербургского Международного Форума Труда — правительство Санкт-Петербурга, Санкт-Петербургский государственный университет, Межпарламентская Ассамблея государств — участников Содружества Независимых Государств при поддержке Министерства труда и социальной защиты России, Федеральной службы по труду и занятости РФ.

Фото с сайта Форума труда: https://labourforum.ru/.