Прошел первый этап конкурса на замещение вакантных должностей и включение в кадровый резерв Министерства образования и науки Республики Дагестан. Всего подано более 100 заявок, сообщается на сайте ведомства.

Первый этап, который провели на базе Дагестанского кадрового центра, включал в себя тестирование на знание законодательства о противодействии коррупции, государственной гражданской службе, Конституции Р Ф, Конституции Р Д, ИКТ и русского языка.

Также конкурсанты впервые готовили проект документа. Его тема соответствовала должностному регламенту должности, на которую претендует соискатель.

Как подчеркнула начальник отдела кадровой политики и правового обеспечения Минобрнауки Р Д Карина Омарова, конкурс проводится с целью эффективного подбора кадров в аппарат ведомства.

«Министерством образования и науки РД регулярно проводятся конкурсы как на замещение вакантных должностей, так и на включение в кадровый резерв. Явка на первый этап была высокая — около 90% от общего количества подданных заявок. Тестовые задания соответствуют той должности, на которую претендует соискатель, на должности главной группы в тестах было больше вопросов и меньше времени, чем претендентам на должности ведущей группы», — сказала представитель министерства.

Заключительным этапом конкурса станет собеседование. Баллы, набранные участниками на всех этапах, будут суммированы.

Фото с сайта Минобрнауки Республики Дагестан: http://dagminobr.ru/.