Резервисты Ямальской школы знакомятся с управленческими практиками Нового Уренгоя
В Новом Уренгое заработала Ямальская школа кадрового резерва. В проекте участвуют около 30 чиновников из разных муниципалитетов округа, передает ИА «Импульс Севера».
В течение нескольких дней участники познакомятся с лучшими управленческими практиками города. Одна из них — корпоративные классы — появилась еще в 2007 году. В городских школах уже существуют классы нефтегазового профиля, медицинского, медиа и финансового. Таким образом, у ребят, определившихся еще в школе, чем они хотят заниматься в будущем, появляется возможность сделать это.
Помимо лекций слушателям предстоят совместные тренинги и мастер-классы. Спикерами проекта выступают не только новоуренгойские руководители, но и эксперты регионального и всероссийского уровня, сообщает сетевое издание «Ямал Медиа».
Напомним, Ямальская школа кадрового резерва создана для подготовки современных управленцев. Старт проекту осенью 2021 года дал губернатор Дмитрий Артюхов.
Обучение первого потока школы завершится в апреле этого года. В финале программы слушатели должны будут предложить проработанную инициативу по социально-экономическому развитию округа.
Фото с сайта Кадры89. рф: https://kadry.yanao.ru/.