Студенты вузов Санкт-Петербурга пообщались с сотрудниками городской администрации. Молодые люди смогли узнать, как устроено городское управление. Стажировка «Открытый Смольный» состоялась 26 мая, в день Российского предпринимательства, сообщается на Кадровом портале.

В течение дня со студентами работали представители Комитета по промышленной политике, инновациям и торговле, включая председателя комитета Кирилла Соловейчика. Он, в частности, рассказал участникам стажировки, какие задачи стоят перед его ведомством и как в Петербурге поддерживают предпринимателей, которых сейчас насчитывается 360 тыс.

«Мы создаем экономический, инвестиционный климат для того, чтобы предприятия различных отраслей развивались в Санкт-Петербурге. Это промышленность, инновации, малый и средний бизнес, всё предпринимательство и торговля, потребительский сектор. Наша задача обеспечить всем равные условия, для того, чтобы не было необоснованных конкурентных механизмов», — отметил Кирилл Соловейчик.

Многих интересовал вопрос, как попасть на работу в органы власти. Об этом рассказал председатель Комитета государственной службы и кадровой политики Андрей Михайлов.

«Молодежный кадровый резерв — наш основной инструмент для привлечения молодых специалистов на госслужбу. В резерв могут поступить выпускники вузов разных направлений подготовки, всего их около сотни. За 10 лет существования Молодежного кадрового резерва более 1 000 ребят стали чиновниками. За это же время нам удалось снизить средний возраст на госслужбе с 47 до 41 года», — поделился цифрами Андрей Михайлов.

После общения с руководителями профильных органов власти стажеры посетили Невскую Ратушу и увидели, из чего состоят будни государственных служащих. Вместе с сотрудниками управления стажеры проследили, как та или иная инициатива проходит путь от замысла до правового акта.

В Центре развития и поддержки предпринимательства студенты поучаствовали в деловой игре. Разбившись на команды, ребята попытались произвести и выгодно продать свой продукт — снежинку. В процессе игры стажеры сталкивались с типичными трудностями начинающих бизнесменов, совершали ошибки, исправляли их и достигали успеха.

Победила команда, которая по итогам пяти раундов заработала больше остальных. Ей досталось право зарегистрировать своё предприятие в МФЦ для бизнеса.

В конце дня студентов ожидала еще одна встреча. Наталья Богданович, предприниматель с 8-летним стажем, рассказала о своем опыте и дала ценные советы тем, кто задумывается об открытии своего дела.

«Меня удивила открытость, с которой госслужащие рассказывали о своей работе. Понравилось в Комитете по промышленной политике, инновациям и торговле. Там нас провели на место работы, показали, как всё устроено. С интересом послушал о том, чем занимается отдел реинжиниринга, и узнал, как функционирует система государственного управления», — поделился впечатлениями студент Северо-Западного института управления РАНХиГС Егор Оплетин.

Напомним, стажировка «Открытый Смольный» — проект Комитета государственной службы и кадровой политики. В этом году мероприятие прошло в 11-й раз.

Фото с Кадрового портала администрации Санкт-Петербурга: https://hr.gov.spb.ru/.