В Петербурге произошли изменения на рынке труда. В мае количество вакансий сократилось на 5% по сравнению с апрелем. В сравнении с маем 2021 года число предложений снизилось на 25%, пишет «Деловой Петербург» со ссылкой на исследование hh.ru.

Всего за май 2022 года работодатели в регионах Северо-Запада открыли около 140 тысяч вакансий, это меньше на 5% показателей апреля и на 23% — показателей прошлогоднего мая.

Сокращение вакантных мест по сравнению с 2021 годом в большей степени затронуло секторы страхования (- 82% вакансий), автобизнеса, госслужбы (по — 76%), банковской сферы и управления персоналом (по — 57%).

Наряду с Северной столицей наибольшее сокращение в годовом выражении показали Республика Коми (-25%), Архангельская, Калининградская (обе — минус 22%) и Ленинградская области (-21%), Карелия (- 19%). Единственный регион СЗФО, в котором вакансий за год стало больше, — Ненецкий А О (+ 8%).

По всей России в течение месяца число свободных рабочих мест сократилось на 3%, в течение года —на 21%.

При этом вырос спрос на начинающих сотрудников (+ 42%), также большое количество вакансий открылось в областях фитнеса (+ 20%), инсталляции и сервиса (+ 18%), добычи сырья (+ 16%).