Участники V практикума по управлению кадрами обсудили тему профессиональных конкурсов
V Межрегиональная стажировка «Практикум по управлению кадрами» по теме «Конкурсы профессионального мастерства как инструменты мотивации и профессионального развития» прошла в Вологде.
Как сообщается на официальном портале правительства Вологодской области, в проекте приняли участие более 70 представителей органов власти, реализующих кадровые практики, из 14 регионов России. Спикерами выступили представители министерства труда и социальной защиты, Счетной палаты Российской Федерации, Университета правительства Москвы.
«Стажировка посвящена теме проведения профессиональных конкурсов госслужащих. Она очень важная, и нам хочется, чтобы эти конкурсы были не просто соревновательным треком, но и носили развивающий характер. Развитие профессиональных качеств и умений, умений работать с каждым человеком, — очень важная компетенция. И конкурс — это способ дополнительно замотивировать государственных служащих к профессиональным высотам», — отметила директор по развитию ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России Надежда Сладкова.
Напомним, проект «Практикум по управлению кадрами» для российских регионов реализуется Минтрудом России с 2017 года. В этом году соорганизатором стажировки выступает ВНИИ труда.
«Положительной оценкой данного мероприятия является тот факт, что с каждым годом количество участников стажировки увеличивается, расширяется география регионов, — отметил и. о. председателя правительства Вологодской области Эдуард Зайнак. — Мероприятие подобного формата позволяет участникам составить и расширить представление о современных кадровых технологиях в системе государственного и муниципального управления, узнать о наиболее интересных практиках, применяемых сегодня в государственных структурах и бизнесе, обменяться мнениями с коллегами, наметить возможные пути сотрудничества и взаимодействия».
Фото с официального портала правительства Вологодской области: https://vologda-oblast.ru/.