В мэрии Казани государственные и муниципальные служащие Белгородской области приступили к стажировке «Современный муниципалитет, практики городских изменений», говорится на официальном сайте столицы Татарстана.

Программа стажировки была сформирована командой мэрии Казани совместно с департаментом государственной службы и кадров при Раисе Р Т и Высшей школой государственного и муниципального управления КФУ.

В этом году стажерами стали более 45 специалистов из Белгородчины, которым на протяжении трех дней предстоит познакомиться с лучшими практиками столицы Республики Татарстан в реализации крупных проектов.

Гостей приветствовал первый заместитель главы города Денис Калинкин. Он поблагодарил участников стажировки за их выбор и выразил надежду, что время, проведенное ими за учебой в Казани, позволит эффективно работать на благо граждан Российской Федерации.

«Мы рады приветствовать вас в сердце города — Ратуше. Спасибо вам большое, что выбрали наш город в качестве стажировки. Надеемся, что эта стажировка закончится нашей хорошей, большой дружбой. Мы будем продолжать работать на благо жителей городов и страны», -сказал Денис Калинкин.

«Казань и Татарстан — не просто ведущий регион России, они создают тренды по новым направлениям. У них есть IT-парки, Иннополис. Спасибо за гостеприимство. Коллеги, желаю вам максимально впитать, получить знания, чтобы сделать наш регион и страну лучше», — отметил со своей стороны первый заместитель губернатора Белгородской области Евгений Мирошников.

По словам руководителя департамента государственной службы и кадров при Раисе Р Т Александра Белова, в Татарстане большое внимание уделяется системе повышения квалификации и подготовке государственных и муниципальных служащих. Всего в республике насчитывается более 13 тысяч таких работников.

«Несмотря на сложную повестку настоящего времени, акцент продолжает сохраняться на подготовке кадров и формировании резерва. Не секрет, что требования к государственным и муниципальным служащим с каждым годом только возрастают», — сказал Белов.

Также он подчеркнул, что современный руководитель — это не просто профессионал своего дела, а человек, который должен быть лидером, уметь вести команду за собой, порой выступая еще и в качестве психолога. И именно для такого нового типа специалиста администрация Казани и подготовила учебную программу.

«Познакомитесь, как работает республика в сфере общественных пространств, информационных технологий. Те передовые практики, которые сегодня есть в Казани, представлены не только на столичном уровне, но транслируются и на муниципальном. Поэтому многие проекты сегодня работают и функционируют в наших небольших сельских поселениях», — подчеркнул руководитель департамента госслужбы.

Фото с официального сайта мэрии Казани https://kzn.ru.