Участники III Международного форума «Развитие человеческого капитала в новой экосистеме государственного управления» в Югре активно работали на нескольких площадках, где обсуждали вопросы формирования стратегий и инструменты для сохранения и преумножения высшей ценности — человеческого капитала, включая развитие кадровых программ, антикоррупционные механизмы, человекоцентричный подход в государственном секторе.

Как говорится в сообщении на официальной странице Депгосслужбы Югры в «ВКонтакте», более 650 участников форума лично приняли участие в экспертных лекциях, мастер-классах, деловых играх, стратегических сессиях и круглых столах. Теперь делегациям регионов и стран предстоит перевести полученные знания и разработанные стратегии в практическую плоскость.

Ключевым событием форума стало пленарное заседание на тему «Устойчивое развитие человеческого капитала в условиях трансформации государственного управления».

«Доверие к власти — это универсальная ценность для любого государства. Повышение эффективности государственной службы напрямую связано с укреплением этого доверия. В нашем регионе мы разработали концепцию развития человеческого капитала и продолжаем работать над её реализацией. Удалось создать уникальную информационную систему управления, которой уже заинтересовались многие коллеги из других регионов. Мы открыты к масштабированию и готовы делиться опытом. Однако недостаточно просто разработать продукт, важно подготовить специалистов, которые будут его внедрять. Это 70% успеха», — сказал присутствующим экспертам, участникам и гостям форума первый заместитель губернатора Югры Алексей Шипилов.

Он также объяснил, как в регионе понимают морально-этическую подготовку специалистов. Например, большинство усилий кадровых служб сосредоточены на развитии профессиональных навыков, но всё большее значение приобретает воспитание моральных качеств. В Ханты-Мансийске уже начали включать такие блоки в образовательные проекты.

«В ходе двух дней форума мы услышали множество результатов научных исследований, проведённых на высоком уровне, а также узнали о новых идеях, которые, безусловно, могут быть использованы в деятельности как государственных, так и негосударственных организаций по развитию человеческого капитала. Особо хочу отметить предложение круглого стола, посвящённого проблемам гуманитарной безопасности, о создании аналитического центра по изучению этих вопросов в Ханты-Мансийском автономном округе», — отметил советник посольства Монголии в PФ, полицейский атташе Монголии в PФ Зоригт Очиркхуаг.

Добавим, участниками III Международного форума «Развитие человеческого капитала в новой экосистеме государственного управления» стали представили 33 российских регионов и шести стран мира: Монголии, Сербии, Казахстана, Киргизии, Аргентины, Китая.

Фото со страницы Департамента государственной гражданской службы, кадровой политики и профилактики коррупции Ханты-Мансийского автономного округа — Югры в соцсети «ВКонтакте» https://vk.com/depgosugra.