Стажеры «Открытого Смольного 2.0» помогут открыть новые туристические маршруты

В Санкт-Петербурге начался отбор на стажировку «Открытый Смольный 2.0». В этот раз она будет посвящена развитию новой туристической географии города.
Как сообщается на официальном сайте администрации Санкт-Петербурга, стажеры смогут поделиться своими идеями по расширению городских туристских маршрутов.
«Современные общественные пространства и новые экспозиции, востребованные экскурсионные маршруты повышают привлекательность Северной столицы для молодежи и семей с детьми, вызывают желание возвращаться к нам еще и еще. Городу нужны управленческие кадры, понимающие потребности наших гостей и способные по-новому раскрывать туристский потенциал Петербурга», — отметил губернатор Александр Беглов.
Стажировка «Многогранный Петербург: открываем новые маршруты города» — совместный проект комитета государственной службы и кадровой политики и комитета по развитию туризма. Ее участниками могут стать студенты и выпускники вузов, желающие работать в исполнительных органах государственной власти Петербурга и интересующиеся отраслью туризма.
Участники программы познакомятся с работой комитета по развитию туризма и с его самыми интересными проектами, в том числе с работой городского туристского портала Visit-Petersburg.ru. Стажировка позволит ребятам в режиме открытого диалога обсудить свои идеи и наработки с профильными органами власти. Предложения молодых людей будут отражены в перспективных петербургских проектах по развитию сферы туризма.
Отбор на стажировку «Открытый Смольный 2.0» будет проходить до 12 марта включительно. Всем желающим принять участие необходимо заполнить анкету на сайте «Карьерная среда», а также написать эссе на тему «Многогранный Петербург: открываем новые маршруты города».
Напомним, проект «Открытый Смольный» стартовал в 2015 году. Его участниками стали более 200 человек. Часть из них уже работает на государственной службе.
Последняя стажировка состоялась в ноябре 2024 года и была посвящена городскому культурному менеджменту. Многие участники продолжили сотрудничество с органами власти, став соавторами статей на портале «Культура Петербурга», а также первыми юниорами-волонтерами «Манежа».
Фото bearfotos с сайта Freepik https://www.freepik.com.