В Пермском крае стартует конкурс на включение в Резерв управленческих кадров, говорится в сообщении на официальном сайте краевых властей.

Отмечается, что формирование управленческого резерва краевой системы государственного и муниципального управления призвано решить вопрос обеспечения органов государственного и муниципального управления высококвалифицированными кадрами принципиально нового типа, обладающими необходимыми навыками и компетенциями.

Заявки на конкурс принимаются до 21 апреля 2025 года. Для того, чтобы стать принять участие в отборе кандидатам необходимо соответствовать определенным требованиям, среди которых гражданство Российской Федерации, возраст до 55 лет, высшее образование не ниже уровня «специалитет», «магистратура» и опыт руководящей работы не менее трех лет.
Отбор в Резерв управленческих кадров будет проводиться в несколько этапов. Кандидатам необходимо будет представить пакет документов, после чего подготовить и защитить эссе. На каждом этапе конкурса участники оцениваются экспертами РАНХиГС по уникальной методологии, которая разработана для подготовки специалистов в области государственного и муниципального управления, гарантирующую объективность и прозрачность отбора.
Фото с официального сайта губернатора и правительства Пермского края https://www.permkrai.ru.