В Бурятии внедряют новую концепцию формирования резерва управленческих кадров

Работа по формированию резерва управленческих кадров Республики Бурятия будет проходить в соответствии с новой концепцией, говорится в сообщении на официальном портале региональных органов власти.
Отмечается, что новая концепция направлена на подготовку высокопрофессиональных специалистов для работы в органах государственной власти, местного самоуправления, а также в государственных учреждениях и институтах развития.
«На Совете по кадровой политике главе республики Алексею Самбуевичу Цыденову была презентована новая концепция формирования резерва управленческих кадров Республики Бурятия. На сегодняшний день она одобрена. За это время была проделана большая работа, итогом которой стало утверждение Порядка формирования резерва», — отметила председатель Комитета государственной службы и кадров Анна Акчурина.
Начало отбора кандидатов запланировано на 1 апреля 2025. Все желающие смогут подать документы в Комитет государственной службы и кадровой политики, после чего их заявки будут рассмотрены Советом по кадровой политике. Особое внимание будет уделяться соответствию компетенций кандидатов требованиям конкретных должностей, тестированию кандидатов и составлению карты компетенций.
Фото с официального портала Республики Бурятия https://egov-buryatia.ru.