Постоянное совершенствование управленческих процессов и создание условий для максимально эффективной работы государственных служащих Амурской области — неотъемлемая часть работы министерства проектного управления и кадровой политики. Достижения специалистов ведомства получили признание на федеральном уровне.

В этом году команда министерства проектного управления вышла в финал сразу в двух номинациях всероссийского конкурса профессионального управления «Проектный Олимп» — «Система продуктового управления» и «Лучший сервис для внутреннего клиента». Церемония награждения победителей прошла в ноябре в Санкт-Петербурге, сообщается на сайте министерства.

В номинации «Лучший сервис для внутреннего клиента» команда представила практику «Внутренний портал Правительства Амурской области «Электронный офис Правительства Амурской области».

Инновационный ресурс создан для обучения, мотивации и информирования государственных служащих. Он представляет собой цифровую площадку для коммуникации, совместной реализации проектов, хранения различной информации для обмена, обучения госслужащих, оценки профессионального уровня, проведения мероприятий, планирования служебного дня. Помимо уникальной базы знаний на ресурсе создана доска почета госслужащих. Все это способствует развитию корпоративной культуры и повышению эффективности работы правительства.

Также высокое признание получила система продуктового управления в правительстве Амурской области. В ее основе — интеграция различных инструментов управления: от государственных программ и проектной деятельности до внедрения принципов бережливого и клиентоориентированного подходов.

Эти меры, проводимые в рамках программы «Эффективное управление», позволили органам власти Амурской области значительно повысить качество деятельности, внедряя передовые методы проектного и процессного управления.

Важно отметить, что в этом году представители Амурской области попали в список финалистов впервые. Причем во второй этап конкурса Министерство проектного управления и кадровой политики прошла сразу в четырех номинациях.

Помимо двух вышеописанных проектов, в номинации «Система бережливого управления» был представлен конкурс профессионального мастерства госслужащих «Команда-28».

Впервые конкурс, цель которого — пробудить интерес к новым подходам в работе исполнительных органов власти, особенно к изучению и применению методов бережливого управления в повседневной работе госслужащих, провели в 2023 году.

В этом году на конкурс заявились семь команд от органов власти области. На первом этапе они показали видеопрезентации, на втором — участвовали в интеллектуальной игре. Третий этап заключался в разработке и защите проекта, направленного на оптимизацию процесса в деятельности органа власти.

В номинации «Система проектного управления» сотрудники министерства представили отчет по системе управления проектами и задачами Амурской области Kaiten. В ней осуществляется мониторинг всех объектов капитального строительства, ремонта и благоустройства, реализуемых в регионе, что позволяет оперативно и в полном объеме получать информацию об этапах реализации этих объектов, а также о возникающих проблемах.

Напомним, в 2024 году конкурс профессионального управления «Проектный Олимп» празднует 10-летний юбилей. Его организатор — Аналитический центр при правительстве Российской Федерации. Всего в этом году на конкурс поступило более 1 тысячи заявок от государственных организаций и коммерческих компаний.

Фото с сайта министерства проектного управления и кадровой политики Амурской области https://mpk.amurobl.ru/.