В Азербайджане на госслужбе работают всего 30% женщин. Такие данные озвучил заведующий отделом информации и аналитических исследований госкомитета семьи, женщин и детских проблем Эльгюн Сафаров, передает Sputnik.

Однако, по его словам, количество мужчин и женщин на госслужбе планируется уровнять.

Для этого подготовлен Куррикулум по гендерному равноправию для служащих в государственной системе управления.

«Это — зонд по имплементации государственной политики среди служащих госучреждений по гендерному равноправию. В дальнейшем, при принятии экзаменов, при найме на работу, при повышении квалификации сотрудников, изменении системы управления государственных служащих, будет в обязательном порядке учитываться принцип равенства полов», — сказал Эльгюн Сафаров.

По данным издания, куррикулум будет не только регулировать число работающих на госслужбе женщин и мужчин, но и сами служащие при рассмотрении дел граждан также должны будут придерживаться принципов равноправия.

Добавим, образовательный документ принят Азербайджаном на основе рекомендаций ООН, Совета Европы и других международных организаций. Куррикулум является своего рода руководством того, как стереть стереотипы по половому признаку. Это первый в Азербайджане документ, рекомендованный к изучению всеми государственными служащими.

«Куррикулум является по сути инновационным. Мы вводим понятие гендерного равноправия во всех сферах защиты прав женщин. Государственные служащие могут имплементировать и использовать это. Документ специализирован для студентов и госслужащих. Он подготовлен совместно с Германским обществом по международному сотрудничеству, Бакинским государственным университетом, Государственным комитетом по проблемам семьи, женщин и детей и Государственным экзаменационным центром», — добавил представитель госкомитета.