Агентство по делам госслужбы и противодействию коррупции Казахстана провели онлайн-конференцию, на которой среди прочего смогли обсудить нормы использования социальных сетей чиновниками, сообщает издание «Информбюро».

Во время конференции один из пользователей поинтересовался у руководства АДГСПК, что неэтичного может быть в фотографиях госслужащих вне работы, если они просто находятся на отдыхе или на курорте, а на фотографиях при этом отсутствует алкоголь и госслужащие в трезвом виде.

«Почему наказывают наших молодых 20−29-летних государственных служащих за выкладывание фотографий в соцсетях, где они изображены, например, на охоте с ружьями или на отдыхе на зарубежных курортах на фоне автомобилей и гостиниц, если они при этом не пьяные и не демонстрируют на фото алкоголь? Что в этом такого неэтичного, можете пояснить? Ведь они же люди, а не роботы, тем более что это молодёжь. Почему они не имеют права так делать? Как вы думаете, может, стоит пересмотреть эти нормы Этического кодекса при выявлении подобных фактов и наказывать только за демонстрацию алкоголя на фото в Сети?» — спросил пользователь.

Заместитель председателя АДГСПК Олжас Бектенов ответил, что согласно Этическому кодексу государственных служащих, чиновники не должны своим поведением давать повода для критики со стороны общества.

«Разработанные агентством методические рекомендации по использованию аккаунтов в социальных медиа прежде всего направлены на профилактику нарушения норм служебной этики при использовании аккаунтов в социальных сетях. Они носят рекомендательный характер», — заявил он.

Также он подчеркнул, что соблюдение служебной этики у госслужащих контролируют уполномоченные по этике.

«Агентство проводит периодический выборочный контроль компрометирующих материалов в аккаунтах госслужащих. В случае выявления таких фактов материалы направляются в соответствующие госорганы для устранения нарушений и установления наличия проступка в действиях госслужащего. Согласно „Правилам наложения дисциплинарного взыскания на государственных служащих“, утверждённых Указом Президента от 29 декабря 2015 года, факт наличия дисциплинарного проступка в действиях госслужащего определяется дисциплинарной комиссией», — рассказал Бектенов.