ks_subscribe

Рубрика: Регионы

  • Участник стажировки «Муравьев-Амурского 2030» в Приамурье поделился идеями развития кадровой политики
    Участник стажировки «Муравьев-Амурского 2030» в Приамурье поделился идеями развития кадровой политики
    21 марта 2025 г.
    В Амурской области продолжается стажировка курсантов программы подготовки управленческих кадров для государственной службы и институтов развития Дальнего Востока и Арктики «Муравьев-Амурский 2030»,…
    Подробнее…
  • В Бурятии внедряют новую концепцию формирования резерва управленческих кадров
    В Бурятии внедряют новую концепцию формирования резерва управленческих кадров
    20 марта 2025 г.
    Работа по формированию резерва управленческих кадров Республики Бурятия будет проходить в соответствии с новой концепцией, говорится в сообщении на официальном портале региональных органов…
    Подробнее…
  • В Пермском крае формируют управленческий резерв
    В Пермском крае формируют управленческий резерв
    20 марта 2025 г.
    В Пермском крае стартует конкурс на включение в Резерв управленческих кадров, говорится в сообщении на официальном сайте краевых властей. Отмечается, что формирование управленческого резерва…
    Подробнее…
  • Четвертый сезон проекта «Лидеры Нижегородской области» стартовал
    Четвертый сезон проекта «Лидеры Нижегородской области» стартовал
    20 марта 2025 г.
    В Нижнем Новгороде прошла церемония открытия нового сезона проекта «Лидеры Нижегородской области». Торжественное мероприятие состоялось на площадке Корпоративного университета правительства…
    Подробнее…
  • В Псковской области состоялся второй этап регионального конкурса «Лучший муниципальный служащий»
    В Псковской области состоялся второй этап регионального конкурса «Лучший муниципальный служащий»
    19 марта 2025 г.
    Второй, завершающий, этап областного конкурса «Лучший муниципальный служащий» состоялся в правительстве Псковской области, говорится в сообщении на официальном сайте региональных органов…
    Подробнее…
  • В Петербурге создали алгоритмы анализа карьерной траектории госслужащих
    В Петербурге создали алгоритмы анализа карьерной траектории госслужащих
    19 марта 2025 г.
    Эксперты СПб ФИЦ РАН и РАНХиГС разработали алгоритмы для автоматизированной оценки карьерной траектории управленцев, сообщает ТАСС. По словам руководителя лаборатории прикладного…
    Подробнее…
  • Петербургский Клуб работодателей обсудит корпоративную культуру на Форуме труда
    Петербургский Клуб работодателей обсудит корпоративную культуру на Форуме труда
    19 марта 2025 г.
    Клуб работодателей при Центре занятости Петербурга представит на IX Санкт-Петербургском международном форуме труда насыщенную программу трека HR-tech, посвященного трансформациям, влиянию технологий,…
    Подробнее…
  • Госслужащие Амурской области будут управлять проектами с помощью новейших инструментов
    Госслужащие Амурской области будут управлять проектами с помощью новейших инструментов
    19 марта 2025 г.
    Госслужащие Амурской области начала обучение на программе по управлению проектами в государственном секторе. Курсы проводятся на площадке Амурского Центра оценки профессиональной подготовки в рамках…
    Подробнее…

Технологии

Цифровая аналитика как драйвер устойчивого госуправления: опыт Аналитического центра
Подробнее…
Наставничество как инструмент развития: проект «Мои наставники» в Нижегородской области
Подробнее…

Мнения

Как образовательная программа меняет будущее Дальнего Востока и Арктики
Подробнее…
Кадровая диктатура 2025: почему правила игры на рынке труда изменились навсегда
Подробнее…

Подписаться на новости

Подпишитесь на самые главные новости вашего региона

Партнеры

Кадровый совет | © 2017-2025

Товарный знак официально зарегистрирован и охраняется

Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС 77-68833 от 28 февраля 2017 года.
Выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).

Учредитель: Санкт-Петербургское государственное бюджетное образовательное учреждение
дополнительного профессионального образования «Корпоративный университет Администрации Санкт-Петербурга — центр развития компетенций государственных и муниципальных служащих»

Адрес редакции: 191167, г. Санкт-Петербург, Чернорецкий пер., д. 4-6, литера А
E-mail: info@kadrsov.ru
Телефон: +7 (981) 701-94-81
Главный редактор: Юлия Владимировна Зубкова

Настоящий ресурс может содержать материалы 16+

При поддержке Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Кадровый совет использует cookie-файлы для сбора статистики. Продолжая пользоваться сайтом, вы даете согласие на использование ваших cookie-файлов.