В Татарстане стартовал X сезон молодежного проекта «Кадровый резерв». Заявки принимаются до 17 февраля. Резерв будет сформирован из кандидатов, лучше других продемонстрировавших лидерские и деловые качества, проявивших себя в реализации собственных проектов и сумевших приобрести во время практики те навыки и знания, которые востребованы в сфере госслужбы, сообщает пресс-служба республиканского министерства по делам молодежи.

«Обновленный проект „Кадровый резерв“ реализуется в рамках нашей стратегии #молодоеминистерство, в которой одной из главных целевых установок является формирование условий для самореализации молодежи. Это, безусловно, форма социального лифта для тех молодых людей, которые хотят реализовать себя на госслужбе <…> Мы пересмотрели этапы проведения проекта, задача — сделать его по-настоящему полезным и для „резервистов“, и для их будущих работодателей, от которых мы видим запрос на кадры», — сказал министр по делам молодежи Дамир Фаттахов.

По мнению министра, необходимые базовые профессиональные знания и навыки молодые люди получают в школах и вузах, а проект «Кадровый резерв» дает возможность приобрести и развить soft skills (управленческие компетенции), которые пригодятся будущим чиновникам.

Программа состоит из двух модулей, сформированных в соответствии с запросами государственных и бизнес структур Татарстана — «Государственное и муниципальное управление» и «Развитие НКО и управление крупными проектами». Курировать молодые кадры будут наставники из числа сертифицированных тренеров и республиканских экспертов, которые поделятся практическим опытом и помогут в реализации задуманных конкурсантами собственных проектов.

В финале будет сформирован список самых достойных резервистов, которые по рекомендации министерства по делам молодежи, возможно, построят свою карьеру в органах государственной, муниципальной власти и других подразделениях разного уровня сферы госслужбы.

Добавим, признанный на федеральном уровне проект «Кадровый резерв» существует с 2009 года. По данным министерства по делам молодежи, за это время в нем приняли участие около 12 тысяч человек, многие из которых получили приглашение на работу в органы государственной и муниципальной власти Татарстана.

Фото с сайта Министерства по делам молодежи Республики Татарстан: http://tatarstan.ru.