Общественный совет при аппарате губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа предложил провести тестирование госслужащих, чтобы определить уровень их коммуникабельности. Тест-анкета также позволит определить проблемы, которые мешают диалогу чиновников с населением, сообщает «Север-Пресс».

«Деловая коммуникация в целом отличается от коммуникации, которой должны обладать чиновники. Мы все ждем от людей, облеченных большой или малой властью, понимания, внимания, терпения. Занимая определенный пост, чиновник должен быть именно таковым. Вот мы и попытаемся выяснить факторы, которые мешают эффективной коммуникации», — рассказал Виктор Паршуков, зампредседателя Общественного совета при аппарате губернатора ЯНАО.

Вопросы в тесте будут на отвлеченные темы, которые не связаны с профессиональной деятельностью госслужащих. С помощью этого теста члены общественного совета надеются выявить умения чиновников слушать и слышать людей.

Также общественники предложили регулярно проводить встречи представителей госвласти и общественными советами при различных ведомствах. По их мнению, обмен опытом повысит результативность исполнительной власти. Чиновники в свою очередь также заинтересованы в сотрудничестве с общественными советами.

«Нам нужны и ваше плечо, и профессиональный, жизненный опыт, и включенность в работу аппарата губернатора. Результат нашей совместной работы — повышение эффективности системы государственного управления и её совершенствование, а также постоянный обмен мнениями, способствующий нашему развитию», — сказала Наталия Фиголь, руководитель аппарата главы ЯНАО.

Фото с официального портала органов власти ЯНАО: http://правительство.янао.рф.