В Новгородской области вводят этический кодекс госслужащего
Губернатор Новгородской области Андрей Никитин подписал кодекс этики и служебного поведения госслужащих. Документ опубликован на портале администрации региона.
Кодекс принят с целью повысить доверие общества к государственным институтам и эффективность деятельности руководителей исполнительных органов государственной власти и лиц, замещающих государственные должности в правительства Новгородской области, говорится в распоряжении.
В кодексе содержатся основные принципы и правила служебного поведения, среди которых добросовестное исполнение обязанностей на высоком профессиональном уровне и в пределах своих полномочий. Согласно положениям кодекса, госслужащие должны соблюдать корректное и вежливое поведение при общении с гражданами, избегать конфликтных ситуаций, воздерживаться от публичных высказываний и оценок деятельности в отношении органов исполнительной власти региона, уважительно относиться к СМИ и журналистам.
Также кодексом предписывается не оценивать в публичных выступлениях и выступлениях перед СМИ обозначения стоимости в иностранной валюте каких-либо товаров, работ, сумм сделок, показателей бюджетов, размеров государственных и муниципальных заимствований, государственного и муниципального долга.
«Руководители и лица, замещающие государственные должности, наделенные организационно-распорядительными полномочиями по отношению к государственным служащим, обязаны быть образцами профессионализма, безупречной репутации, способствовать формированию в исполнительных органах государственной власти Новгородской области благоприятного для эффективной работы морально-психологического климата», — говорится в документе.
Кодекс рекомендует воздерживаться от любых дискриминационных высказываний и неуважительного некорректного поведения на рабочем месте и запрещает курить во время совещаний, бесед, иного служебного общения с гражданами. Кроме того, внешний вид госслужащих должен «способствовать уважительному отношению граждан к государственным органам и соответствовать общепринятому деловому стилю, который отличают официальность, сдержанность, традиционность, аккуратность».
Соблюдение кодекса будет учитываться при проведении аттестаций, формирования кадрового резерва для выдвижения на вышестоящие должности и дисциплинарных взысканиях. При нарушении кодекса дело госслужащего может быть рассмотрено на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих, замещающих должности председателей комитетов Новгородской области и начальников инспекций Новгородской области, и урегулированию конфликта интересов. Кроме того, в отношении руководителей, нарушивших кодекс, наниматель вправе инициировать служебную проверку.
Фото с сайта правительства Новгородской области: https://www.novreg.ru.