Руководители кадровых служб государственных органов Амурской области обсудили актуальные вопросы в сфере кадрового дела. Семинар организовало министерство проектного управления и кадровой политики.

Как отмечается на сайте ведомства, открытый диалог позволил участникам обсудить наиболее важные темы.

Так, руководитель службы оценки и подбора кадров министерства Ольга Власенко поделилась подходами к оценке профессиональных качеств кандидатов на госслужбу. Заместитель министра Наталья Назаренко в свою очередь подробно осветила тему заключения договоров о целевом обучении с последующим обязательным трудоустройством на государственной службе. Она подчеркнула необходимость создания механизма отбора студентов через конкурсы на региональном уровне.

Заместитель министра проектного управления Светлана Кушнарева рассказала об изменениях в кадровом делопроизводстве на госслужбе, новых требованиях к заполнению анкеты, ведении личных дел, порядке проведения организационно-штатных мероприятий. Отдельное внимание было уделено важности совместной разработки должностных регламентов с руководителями структурных подразделений.

Итоги встречи подвела министр проектного управления и кадровой политики Алина Артёменко. Она отметила острую потребность в кадрах и поставила перед коллегами задачу привлекать, сохранять и развивать профессиональные кадры, делая процесс работы с документацией максимально простым и эффективным.

Фото с сайта министерства проектного управления и кадровой политики Амурской области https://mpk.amurobl.ru/.