ks_subscribe
В Хабаровской крае объединили более 80 социально значимых сервисов на одном портале
Власти Хабаровского края в рамках развития и совершенствования платформы «ДоброХаб» объединили на ней более 80 сервисов для жизни, туризма и бизнеса, говорится в сообщении на официальном сайте…
Подробнее…
В столице Татарстана стартовал форум молодых госслужащих «Служить и развивать»
Форум молодых государственных и муниципальных служащих Татарстана «Служить и развивать» стартовал в столице республики, сообщает сетевое издание «Татар-информ». Отмечается, что площадкой для…
Подробнее…
Как государству конкурировать за кадры: эксперты обсудили развитие HR-бренда
Подходы к формированию бренда работодателя в государственном секторе обсудили представители кадровых служб федеральных и региональных органов власти и эксперты в сфере HR. Панельная дискуссия прошла…
Подробнее…
Управленческий резерв Омской области познакомился с работой муниципалитетов
Участники резерва управленческих кадров Омской области приняли участие в выездных семинарах-совещаниях на территории муниципальных округов региона. Одной из задач стало знакомство резервистов с…
Подробнее…
В Кировской области наградили победителей и призеров Спартакиады госслужащих
Торжественная церемония вручения наград победителям и призерам Спартакиады среди команд государственных гражданских служащих состоялась в правительстве Кировской области, говорится в сообщении…
Подробнее…

Популярное

Госорганы и организации Северо-Запада вновь представят свои лучшие кадровые решения
Подробнее…
Для отбора кандидатов на госслужбу разработали новую систему оценки
Подробнее…

Новости

Официально

Как государству конкурировать за кадры: эксперты обсудили развитие HR-бренда
Как государству конкурировать за кадры: эксперты обсудили развитие HR-бренда
Подробнее…
Форум муниципальных практик и премия «Служение» получили статус ежегодных
Подробнее…
Новые методы управления персоналом изучают госслужащие на программе «ГосHR»
Подробнее…
Всероссийская ярмарка трудоустройства помогла найти работу 140 тысячам человек
Подробнее…
В правительстве обсудили предложения по развитию и внедрению ИИ
Подробнее…

Регионы

В Хабаровской крае объединили более 80 социально значимых сервисов на одном портале
В Хабаровской крае объединили более 80 социально значимых сервисов на одном портале
Подробнее…
В столице Татарстана стартовал форум молодых госслужащих «Служить и развивать»
Подробнее…
Управленческий резерв Омской области познакомился с работой муниципалитетов
Подробнее…
В Кировской области наградили победителей и призеров Спартакиады госслужащих
Подробнее…
В Татарстане госслужащие обучаются работе с ИИ-сервисами
Подробнее…

В мире

Российский опыт подготовки управленческих кадров изучают представители Вьетнама
Российский опыт подготовки управленческих кадров изучают представители Вьетнама
Подробнее…
В Бразилии проходит программа по цифровой трансформации госуправления
Подробнее…
Мадагаскар изучает российский опыт для реформирования своей системы госуправления
Подробнее…
Госслужащие Экваториальной Гвинеи изучат современные технологии госуправления в России
Подробнее…
Бразильские госслужащие знакомятся с российским опытом цифровой трансформации госуправления
Подробнее…

Партнеры

Технологии

Технологии для рынка труда: какие цифровые инструменты используются в нацпроекте «Кадры»
30 июля 2026 г.
Технологии для рынка труда: какие цифровые инструменты используются в нацпроекте «Кадры»
Подробнее…
Муниципальный контур управления: как в Башкортостане выстраивают систему координации территорий
30 июня 2026 г.
Муниципальный контур управления: как в Башкортостане выстраивают систему координации территорий
Подробнее…
Электронный кадровый документооборот: от эксперимента к системе
27 мая 2026 г.
Электронный кадровый документооборот: от эксперимента к системе
Подробнее…
От регламента к человеку: как в Амурской области изменили подход к обучению госслужащих
27 апреля 2026 г.
От регламента к человеку: как в Амурской области изменили подход к обучению госслужащих
Подробнее…
Цифровая трансформация регионов: от сервисов к управленческим решениям
19 марта 2026 г.
Цифровая трансформация регионов: от сервисов к управленческим решениям
Подробнее…
Цифровые коммуникации как часть управленческой экосистемы
17 февраля 2026 г.
Цифровые коммуникации как часть управленческой экосистемы
Подробнее…
От цифровых сервисов к управлению на основе данных: как меняется цифровая модель государства
27 января 2026 г.
От цифровых сервисов к управлению на основе данных: как меняется цифровая модель государства
Подробнее…
«Фабрики перемен» как инструмент тиражирования муниципальных решений
26 декабря 2025 г.
«Фабрики перемен» как инструмент тиражирования муниципальных решений
Подробнее…
Единые данные — сильнее управление
14 ноября 2025 г.
Единые данные — сильнее управление
Подробнее…
«Лучшие кадровые технологии СЗФО»: кадровые решения, которые работают
23 октября 2025 г.
«Лучшие кадровые технологии СЗФО»: кадровые решения, которые работают
Подробнее…
Кадровый совет для государственных людей

Мнения

Что делать работодателю, если работник курит
10 сентября 2026 г.
Что делать работодателю, если работник курит
Подробнее…
Что считать эффективным государственным управлением
30 декабря 2025 г.
Что считать эффективным государственным управлением
Подробнее…
Дмитрий Григоренко: тестирование госуслуг — основа качественной цифровой трансформации
26 ноября 2025 г.
Дмитрий Григоренко: тестирование госуслуг — основа качественной цифровой трансформации
Подробнее…
Эксперты ВШГУ Президентской академии выявили ключевые тенденции в кадровом составе госслужбы
30 октября 2025 г.
Эксперты ВШГУ Президентской академии выявили ключевые тенденции в кадровом составе госслужбы
Подробнее…
Три качества современного государственного служащего: экспертное мнение
30 сентября 2025 г.
Три качества современного государственного служащего: экспертное мнение
Подробнее…

Кадровый совет | © 2017-2026

Товарный знак официально зарегистрирован и охраняется

Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС 77-90656 от 29 января 2026 года.
Выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).

Учредитель: Санкт-Петербургское государственное бюджетное образовательное учреждение
дополнительного профессионального образования «Корпоративный университет Администрации Санкт-Петербурга — центр развития компетенций государственных и муниципальных служащих»

Адрес редакции: 191167, г. Санкт-Петербург, Чернорецкий пер., д. 4-6, литера А
E-mail:  kadrsov@corpusspb.ru
Телефон: +7 (981) 701-94-81
Главный редактор: Юлия Владимировна Зубкова

Настоящий ресурс может содержать материалы 16+

При поддержке Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Кадровый совет использует cookie-файлы для сбора статистики. Продолжая пользоваться сайтом, вы даете согласие на использование ваших cookie-файлов.